第七章 营区信息了解一下
内庄营区的内部环境还是非常让人感觉舒适和心安的。
人手都有一套‘豪宅’，标准的起点是高高的。
尽管大部分都会被挪作他用但并不妨碍人们的主观想法，那就是待遇能接受。
重要的是来到营区后一般都会下发一笔积分作为一两个月的生活保障，其中包括支付水电购买食物等等。
如果感觉单独住在一个大房子里感到孤独也可以搬到多人制宿舍，营区里也有提供可以让多个人居住的套房。
选择权在自己，营区的自由限度还是有的，看个人想要选择什么方式。
有很多新人来营区后一般都会选择单间住，但随着对营区的适应和时间的推移大部分都会因为种种情况选择结伴居住。
房子的折算也是有营区条文的，当空置下来的时候会有‘宿舍管理员’专门来处理。
至于为什么最终会结伴居住，有的是‘结婚’，有的是因为团队回收，团队回收后通常改造成研究室、实验室、运动室、工作室或者游乐室、资料室一类的房间。
团队也是营区一个重要的体系。
他负担着营区的常规运行。
营区内应有的劳动和个人卫生是需要自己进行处理的。
为此还有专门的营区管理条例来限定和惩罚。
不要小看营区条例，如果处理不善会被惩罚相应积分，在营区里积分就是钱，罚款往往更能直观的深入人心。
屡教不改罚的更狠。
在营区里‘监狱管理者’并不反对恋爱，也是之前提到的‘结婚’由来。
你结婚可以，但是如果生孩子，问题可就没有那么简单了。
自由是有度的，但与想象中的极为严格还有所不同，监狱管理者充当的角色更多的是维持秩序，他们很少主动干涉营区内部生态。
再者便是维护设施或者说保证营区的稳定，其余事情通常睁一只眼闭一只眼。
甚至在很多方面都很放得开，比如说当着他们的面玩玩电子游戏或者开个口头玩笑，他们通常不予理睬，但是涉及到故意找事一类他们还是会笑纳的，告诉你花儿为什么那么红。
只要不挑战营区条例，遵守相应的规定，就不会感受到拘束。
那是相当宽松。
就好比生活在一个普通城市里，既然已经身处在规矩之内，故意触犯条例的事情只有一些不太灵光的人才会选择。
营区不灵光的还是少。
在营区的人通常都会有一种错觉，那就是身处在营区就像在读私立寄宿制学校一般。
在营区赚取积分的方式有很多，比如说依靠劳动获取积分。
亦或者通过仓储搬运、洗碗洗盘、整理营区卫生、协助营区内部执勤、等等俨然一个内部的循环小生态。
大量的积分赚取方式是通过项目的审评，在营区里的人更像是在打工。
好的项目都会赚取大量积分用来日常开销或者购买一些‘特殊’物品。
在营区有一片开放区，那是营区里最可以让人感到亲切的地方。
开放区确实很放的开，在区域里可以接收到世界各地的‘各类’杂乱信息。
比如电视频道、各地信号、书刊杂志一般都是电子版，在个人宿舍也可以申请开放区信号共享，例如电视。
但信号是单向的，只能被动的接受却无法传递出去。
有人做过反向传递，但是被发现后关进了禁闭区。
营区设施齐全，既有医院也有管理部这种类似街道办事处的地方。
总的来说衣食无忧，小的摩擦会有，大的安全上也不用考虑太多。
一顿饭饱后根据日程表上早就定下来的餐后会议也将要开始。
那是一周前小麦的‘秘书’彭瑶就关于接下来团队的关键事情定下的章程。
此时。
在客厅的沙发上已经坐满了队里的成员。
都在等待着会议的开始，会议在团队里很常见，就像很多公司周一或周五都会有总结一样。
乃至于今天的会议对于团队成员来说也并非感觉很重要。
常规会议吧。
关于会议的内容涉及到团队的一次新鲜血液注入。
沙发上坐的每一位成员都是团队的不可或缺，也是团队里的大功臣们。
小麦眼神扫过，华子、青若、彭瑶、小卓、高西风、林海、小小、以及没有到来的马凡和方娇。
团队的从无到有没有人知道小麦到底付出了多少，那真是一步步用脚‘跑’出来的。
“我说麦子，最近就别出去瞎逛荡啦，等招新过后就该个人评分了”财务大管家青若一手把持着电视遥控一边对着小麦语重心长的说道。
电视上播的是仙侠偶像剧。
至于为什么说仙侠偶像剧，小麦对上面的角色简直可以无脑吐槽。
人都是那么帅，女的都是那么漂亮。
眼花不花，头疼不疼，可恨的是某些人就是好那一口。
小麦也常常跟随者青若看这种偶像剧搞得自己审美都快出问题。
要知道里面的女孩子们一个个的都可漂亮可漂亮，那就导致小麦看电视剧里的女孩们经常傻傻的分不清楚谁是谁。
乱花迷了眼，不外如是。
她们都一个模样。
哪怕真的现实有仙侠，那也不可能都一个模样啊，难道仙侠里的门派收入第一关就是过审美观？
好犀利的说。
资质什么的都是次要的吗？
青若扭头注意到了小麦的无精打采。
其实小麦是勉为其难的陪看。
虽然不知道最近麦子怎么了，但肯定是心里藏着事。
最近两天也有点不一样，但又说不出哪里不一样。
管他呢
青若将想法摇出脑外继续看向仙侠偶像剧，眼中也冒出无数的小星星。
彭瑶眼睛时不时的看向小麦，自己所处十人小团队里麦子作用至关重要，如果没有麦子，团队也不可能从那么多小队中脱颖而出，这一点彭瑶尤其明白。
所以小麦的心理问题彭瑶十分上心。
不仅仅因为涉及到了是否会对小队的未来有所影响。
更因为
小麦出神的情况下也听到了青若的话，转头便回道：
“额，最近不出去了，你们放心吧，毕竟明天还有招新以及招新以后的一些事要做。”
半个小时一晃而过。
没有什么不耐烦，小队成员彼此之间都相互了解，在一起的时候也都有那种家的氛围。
马凡和方娇说过上午有比较吃紧的研究，理解是必须的，小队‘财政’可全指望着项目开花结果。
偶像仙侠剧总算告一段落，小麦总算打起一丝的精神。
期间除了小卓一直在完成自己的解析项目外其他人又看起了午间新闻。
午间新闻？
是的。
午间新闻。。。
而且看的津津有味，目不转睛。
就是这么无聊，因为天天看新闻可以让这里的人感受到没有并没有脱离现实。
也是每个人各自的心里安慰。
新闻准准的播放完就听到了门口传来的踢踏的脚步。
“我们回来了。”是马凡的声音。
跟着马凡身边的是团队里的另一个成员方娇，这两个人可谓单独一套宿舍，在宿舍内除了他们外还有很多生物、植物，也算是‘物种’丰富。
都是为了研究。
两个人年龄相当都是三十多将近四十岁，刚进营区的时候都是单身，在营区里也成就了彼此最好时光。
要找一个心意相通，有着共同爱好喜好甚至习惯的人太难了。
爱情的火花一触即燃。
小麦也非常大方的给两人留了一栋‘豪宅’应付日常生活。
其实对于团队里的众多项目来说场地是根本不够用的，按道理是很难出成果，要知道很多研究不仅仅是人更需要多个方面的共同推进，
有可能一个小小的细节就能把项目卡的死死的，例如匹配、兼容、复杂的筛选等等。
在这一方面要多亏有小卓儿的存在。
说到这里就不得不提一下团队的重器‘破铜烂铁’，一个花了团队大量积分的宝贝。
‘破洞烂铁’只是这个机器的绰号，其实是非常厉害的玩意，它解决了很多团队遇到的难题。
机器暂且不说。
马凡和方娇一前一后，马凡在前方娇在后。
两人经过一年多甜蜜相处在进房的时候没有想象中的牵手啥的玩意，毕竟有经验的人都知道相处时间长了已经过了那种超级腻乎的时期。
俩人进来率先打招呼的依旧是团队调节剂六子，少华。
“马凡，今天遇到件稀罕事，要不要听。”少华一脸悻悻模样开口道。
“什么事，还稀罕。”六子嘴里头最爱跑火车马凡是知道的，所以面上也是满脸的不信。
“就说吧，平时经常有人问我，啊华仔你为什么这么帅，一般对于认识我的人都知道我会说‘木办法天生的’，然而今天食堂打饭我碰到一个漂亮的妹子，就是我常常跟你说的那个。”六子开始挤眉弄眼的说道。
“脾气贼爆的那个？”马凡循着声语气一压接话道。
人手都有一套‘豪宅’，标准的起点是高高的。
尽管大部分都会被挪作他用但并不妨碍人们的主观想法，那就是待遇能接受。
重要的是来到营区后一般都会下发一笔积分作为一两个月的生活保障，其中包括支付水电购买食物等等。
如果感觉单独住在一个大房子里感到孤独也可以搬到多人制宿舍，营区里也有提供可以让多个人居住的套房。
选择权在自己，营区的自由限度还是有的，看个人想要选择什么方式。
有很多新人来营区后一般都会选择单间住，但随着对营区的适应和时间的推移大部分都会因为种种情况选择结伴居住。
房子的折算也是有营区条文的，当空置下来的时候会有‘宿舍管理员’专门来处理。
至于为什么最终会结伴居住，有的是‘结婚’，有的是因为团队回收，团队回收后通常改造成研究室、实验室、运动室、工作室或者游乐室、资料室一类的房间。
团队也是营区一个重要的体系。
他负担着营区的常规运行。
营区内应有的劳动和个人卫生是需要自己进行处理的。
为此还有专门的营区管理条例来限定和惩罚。
不要小看营区条例，如果处理不善会被惩罚相应积分，在营区里积分就是钱，罚款往往更能直观的深入人心。
屡教不改罚的更狠。
在营区里‘监狱管理者’并不反对恋爱，也是之前提到的‘结婚’由来。
你结婚可以，但是如果生孩子，问题可就没有那么简单了。
自由是有度的，但与想象中的极为严格还有所不同，监狱管理者充当的角色更多的是维持秩序，他们很少主动干涉营区内部生态。
再者便是维护设施或者说保证营区的稳定，其余事情通常睁一只眼闭一只眼。
甚至在很多方面都很放得开，比如说当着他们的面玩玩电子游戏或者开个口头玩笑，他们通常不予理睬，但是涉及到故意找事一类他们还是会笑纳的，告诉你花儿为什么那么红。
只要不挑战营区条例，遵守相应的规定，就不会感受到拘束。
那是相当宽松。
就好比生活在一个普通城市里，既然已经身处在规矩之内，故意触犯条例的事情只有一些不太灵光的人才会选择。
营区不灵光的还是少。
在营区的人通常都会有一种错觉，那就是身处在营区就像在读私立寄宿制学校一般。
在营区赚取积分的方式有很多，比如说依靠劳动获取积分。
亦或者通过仓储搬运、洗碗洗盘、整理营区卫生、协助营区内部执勤、等等俨然一个内部的循环小生态。
大量的积分赚取方式是通过项目的审评，在营区里的人更像是在打工。
好的项目都会赚取大量积分用来日常开销或者购买一些‘特殊’物品。
在营区有一片开放区，那是营区里最可以让人感到亲切的地方。
开放区确实很放的开，在区域里可以接收到世界各地的‘各类’杂乱信息。
比如电视频道、各地信号、书刊杂志一般都是电子版，在个人宿舍也可以申请开放区信号共享，例如电视。
但信号是单向的，只能被动的接受却无法传递出去。
有人做过反向传递，但是被发现后关进了禁闭区。
营区设施齐全，既有医院也有管理部这种类似街道办事处的地方。
总的来说衣食无忧，小的摩擦会有，大的安全上也不用考虑太多。
一顿饭饱后根据日程表上早就定下来的餐后会议也将要开始。
那是一周前小麦的‘秘书’彭瑶就关于接下来团队的关键事情定下的章程。
此时。
在客厅的沙发上已经坐满了队里的成员。
都在等待着会议的开始，会议在团队里很常见，就像很多公司周一或周五都会有总结一样。
乃至于今天的会议对于团队成员来说也并非感觉很重要。
常规会议吧。
关于会议的内容涉及到团队的一次新鲜血液注入。
沙发上坐的每一位成员都是团队的不可或缺，也是团队里的大功臣们。
小麦眼神扫过，华子、青若、彭瑶、小卓、高西风、林海、小小、以及没有到来的马凡和方娇。
团队的从无到有没有人知道小麦到底付出了多少，那真是一步步用脚‘跑’出来的。
“我说麦子，最近就别出去瞎逛荡啦，等招新过后就该个人评分了”财务大管家青若一手把持着电视遥控一边对着小麦语重心长的说道。
电视上播的是仙侠偶像剧。
至于为什么说仙侠偶像剧，小麦对上面的角色简直可以无脑吐槽。
人都是那么帅，女的都是那么漂亮。
眼花不花，头疼不疼，可恨的是某些人就是好那一口。
小麦也常常跟随者青若看这种偶像剧搞得自己审美都快出问题。
要知道里面的女孩子们一个个的都可漂亮可漂亮，那就导致小麦看电视剧里的女孩们经常傻傻的分不清楚谁是谁。
乱花迷了眼，不外如是。
她们都一个模样。
哪怕真的现实有仙侠，那也不可能都一个模样啊，难道仙侠里的门派收入第一关就是过审美观？
好犀利的说。
资质什么的都是次要的吗？
青若扭头注意到了小麦的无精打采。
其实小麦是勉为其难的陪看。
虽然不知道最近麦子怎么了，但肯定是心里藏着事。
最近两天也有点不一样，但又说不出哪里不一样。
管他呢
青若将想法摇出脑外继续看向仙侠偶像剧，眼中也冒出无数的小星星。
彭瑶眼睛时不时的看向小麦，自己所处十人小团队里麦子作用至关重要，如果没有麦子，团队也不可能从那么多小队中脱颖而出，这一点彭瑶尤其明白。
所以小麦的心理问题彭瑶十分上心。
不仅仅因为涉及到了是否会对小队的未来有所影响。
更因为
小麦出神的情况下也听到了青若的话，转头便回道：
“额，最近不出去了，你们放心吧，毕竟明天还有招新以及招新以后的一些事要做。”
半个小时一晃而过。
没有什么不耐烦，小队成员彼此之间都相互了解，在一起的时候也都有那种家的氛围。
马凡和方娇说过上午有比较吃紧的研究，理解是必须的，小队‘财政’可全指望着项目开花结果。
偶像仙侠剧总算告一段落，小麦总算打起一丝的精神。
期间除了小卓一直在完成自己的解析项目外其他人又看起了午间新闻。
午间新闻？
是的。
午间新闻。。。
而且看的津津有味，目不转睛。
就是这么无聊，因为天天看新闻可以让这里的人感受到没有并没有脱离现实。
也是每个人各自的心里安慰。
新闻准准的播放完就听到了门口传来的踢踏的脚步。
“我们回来了。”是马凡的声音。
跟着马凡身边的是团队里的另一个成员方娇，这两个人可谓单独一套宿舍，在宿舍内除了他们外还有很多生物、植物，也算是‘物种’丰富。
都是为了研究。
两个人年龄相当都是三十多将近四十岁，刚进营区的时候都是单身，在营区里也成就了彼此最好时光。
要找一个心意相通，有着共同爱好喜好甚至习惯的人太难了。
爱情的火花一触即燃。
小麦也非常大方的给两人留了一栋‘豪宅’应付日常生活。
其实对于团队里的众多项目来说场地是根本不够用的，按道理是很难出成果，要知道很多研究不仅仅是人更需要多个方面的共同推进，
有可能一个小小的细节就能把项目卡的死死的，例如匹配、兼容、复杂的筛选等等。
在这一方面要多亏有小卓儿的存在。
说到这里就不得不提一下团队的重器‘破铜烂铁’，一个花了团队大量积分的宝贝。
‘破洞烂铁’只是这个机器的绰号，其实是非常厉害的玩意，它解决了很多团队遇到的难题。
机器暂且不说。
马凡和方娇一前一后，马凡在前方娇在后。
两人经过一年多甜蜜相处在进房的时候没有想象中的牵手啥的玩意，毕竟有经验的人都知道相处时间长了已经过了那种超级腻乎的时期。
俩人进来率先打招呼的依旧是团队调节剂六子，少华。
“马凡，今天遇到件稀罕事，要不要听。”少华一脸悻悻模样开口道。
“什么事，还稀罕。”六子嘴里头最爱跑火车马凡是知道的，所以面上也是满脸的不信。
“就说吧，平时经常有人问我，啊华仔你为什么这么帅，一般对于认识我的人都知道我会说‘木办法天生的’，然而今天食堂打饭我碰到一个漂亮的妹子，就是我常常跟你说的那个。”六子开始挤眉弄眼的说道。
“脾气贼爆的那个？”马凡循着声语气一压接话道。
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